È on line il primo corso-laboratorio sull'intelligenza artificiale.
Lavoriamo per una società democratica della conoscenza
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Premiati in Campidoglio i campioni della robotica italiana.
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Istruzione inclusiva e di qualità: al via il progetto OpenSPACE.
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In un video oltre 30 testimonianze di chi lavora con noi.
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Campi estivi per bambine e bambini da 7 a 12 anni. Settimane a tema.
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La prossima imprenditrice di successo? Potresti anche essere tu!
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Il racconto delle attività a Binario F, il nuovo spazio Facebook a Termini.
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Sono configurabili, evolutive, inclusive e dal basso.
Missione e valori
Responsabilità
Un’organizzazione di dimensioni contenute come la FMD deve perseguire responsabilità e trasparenza non solo per consolidare la propria legittimazione, ma anche per creare nuovo valore sociale. Per questo abbiamo scelto un modello di governance partecipato e ci avvaliamo di strumenti operativi molto efficaci come la valutazione in tempo reale (RTE), che consente anche ai beneficiari di partecipare allo sviluppo delle linee di azione.
Per quanto riguarda l’organizzazione interna, abbiamo adottato una struttura operativa orizzontale che permette un’elevata capacità di comunicazione informale ma con responsabilità ben definite per ogni dipendente.
